Senior jurist grondzaken (28-36 uur)
Werken bij een kleine gemeente saai? Nee, helemaal niet! Dit is een diverse baan en je bemoeit je met veel projecten en initiatieven! Voel je de energie al stromen en ben je toe aan een nieuwe uitdaging? Kom ons team versterken!
Als senior jurist grondzaken maak je onderdeel uit van het team grondzaken. De focus ligt vooral op stevige advisering richting college en projectleiders, ontwikkeling van beleid en kaders, sparringpartner voor collega’s op voor de afdeling, het opstellen en beoordelen van diverse overeenkomsten van grond- en vastgoedzaken en het inzetten van grondbeleidsinstrumenten. Je bent dus breed inzetbaar!
Voor deze functie zijn we op zoek naar iemand die accuraat werkt, communicatief vaardig is en zelfstandig kan werken. Ook is het belangrijk dat je juist weet te handelen in conflictsituaties en dat je gevoel hebt voor bestuurlijke verhoudingen.
We zoeken een ervaren jurist die bijdraagt aan de verdere professionalisering en doorontwikkeling van het team.
Ben jij onze nieuwe jurist? Wat vragen wij van jou?
- Je bent overtuigend, een echte netwerker en neemt makkelijk positie in. Je weet wat er speelt op de werkvloer. Jouw onafhankelijke en kritische blik stelt je in staat om objectief naar complexe juridische dossiers te kijken en hierover te adviseren. Je hebt een heldere en doortastende communicatiestijl en daadkrachtige werkwijze.
- Minimaal afgeronde HBO opleiding op het gebied van privaatrecht.
- Minimaal 3 jaar ervaring met grondzaken en vastgoed is een voorwaarde.
- Je hebt kennis van en affiniteit met privaatrecht.
- Bestuurlijke sensitiviteit, waardoor je goed aanvoelt wanneer iets gevoelig ligt en er urgentie geboden is, maar ook weet wanneer een vraag nog even kan wachten.
- Je bent op zoek naar een baan voor 28-36 uur.
Wat bieden wij jou?
Een zelfstandige en verantwoordelijke baan met ruimte voor eigen inbreng, nieuwe ideeën, initiatieven én ondernemerschap. Gemeente Zwartewaterland is een fijne werkomgeving, waar iedere medewerker klaar staat voor elkaar, maar vooral ook voor de bewoners en de gemeente. Wij organiseren regelmatig leuke en interessante bijeenkomsten op verschillende mooie locaties in de regio en worden er leuke activiteiten georganiseerd door onze personeelsvereniging.
En dit!
Als betrokken werkgever bieden wij je een goede balans tussen werk en privé, veel vrijheid en ook nog eens een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket. Als jurist kun je (op basis van een 36-urige werkweek) bij de Gemeente Zwartewaterland rekenen op:
- een salaris passend bij jouw ervaringsachtergrond tot maximaal € 5.997,- bruto per maand (schaal 11);
- bovenop je salaris een Individueel Keuze Budget van 17,05%. Je bepaalt zelf waaraan je dit budget wil besteden; als een maandelijks extraatje of voor het kopen van extra verlofdagen of het volgen van een studie;
- een reiskostenvergoeding aan op basis van woon-werk verkeer;
- pensioenregeling bij ABP. Het duurt misschien nog even, maar de tijd gaat altijd sneller dan je denkt;
- betaald ouderschapsverlof. Wij vertellen jou daar graag meer over;
- een jaarcontract, dat bij goed functioneren wordt omgezet in een vast dienstverband.
Nog even over ons…
De gemeente Zwartewaterland bestaat uit drie kernen en een mooi buitengebied. Genemuiden staat bekend om zijn grootschalige tapijtindustrie van internationale allure. Hanzestad Hasselt kent een rijke en eeuwenoude historie. Zwartsluis heeft veel watersport en scheepsbouw en fungeert als toegangspoort naar Nationaal Park Weerribben-Wieden. Zwartewaterland is dus een bedrijvige én een groene gemeente, prachtig gelegen aan het Zwartewater. Belangrijk daarbij is het behoud van evenwicht tussen economie en ecologie. Kenmerkend is verder het respect van de mensen naar elkaar en de betrokkenheid van de gemeenschappen bij onze samenleving.
Bij de gemeente Zwartewaterland werken we met ongeveer 200 mensen. Het is overzichtelijk, persoonlijk en collegiaal. Samen creëren we de beste ondersteuning voor onze inwoners, door breed te denken op een kleinschalige manier en altijd met een passende oplossing. Daarvoor maken wij ons hard. Onze kernwaarden zijn: participatief, integer, integraal en kwaliteitsgericht.
Onze organisatie kent weinig hiërarchie en veel korte lijnen. Als medewerker van Zwartewaterland draag je grote verantwoordelijkheden. Je wordt uitgedaagd om buiten vakspecialistische kaders te denken. Daarbij hanteren we vanzelfsprekend moderne arbeidsvoorwaarden.
Vanuit ons kantoor in Hasselt, aan de rand van de binnenstad, ben je binnen 10 minuten op de A28. Prima bereikbaar vanaf bijvoorbeeld Zwolle, Meppel en Kampen.
Voel je de energie stromen?
Stuur ons dan je cv en motivatie zo snel mogelijk, maar uiterlijk voor 27 juni 2024. Dan organiseren we zo snel mogelijk een nadere kennismaking. Bij voldoende geschikte kandidaten sluiten we de vacature mogelijk eerder. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Deze advertentie wordt tegelijkertijd in- en extern uitgezet.
Meer informatie?
Wil je meer informatie over de procedure of wil je direct met onze recruiter spreken? Bel of mail Anne via a.greven@zwartewaterland.nl of (T 14 038). Voor vragen over de functie kun je terecht bij Karin van Boxtel, Adviseur grondzaken via k.vanboxtel@zwartewaterland.nl of (T 14 038).
Wil je ontdekken hoe het is om bij de gemeente Zwartewaterland te werken? Collega’s nemen je mee de organisatie in.
Kijk voor meer informatie over onze gemeente en de arbeidsvoorwaarden op Werken bij de gemeente Zwartewaterland.